私はもちろん支給ゼロです。

昨日は月に一度の帰社日（派遣先から社員がかえってくる）で、そりゃーもう大忙し。
いつも少人数だから、人がうじゃうじゃいるってだけで人酔いするー。

そこへもってきて、震災で休んだぶんの給料をどうするかが決まり、さらに疲れるはめに。
だってですよ、100パーセント支給するんですって。
派遣先の大企業でさえ75パーセントなのにさ、どんだけ羽振りが良いんだよ。

取締役の言うことにゃあ
「就業規則が無かったからねぇ。『会社の命令で出社しなかったのに、なんで給料削られるんだ』って文句言う人がいるから……」。

天災なら支給ゼロでもありなのに、文句言ったもん勝ちですか。

いや、パートの事務員が憤る事柄じゃーないんですけどね、ええ。
社員を厚遇するのもいいけど、会社は大丈夫なんですかい？　って言いたいんだ。

銀行からの融資額をみんなが知ったら、文句なんて言えなくなるだろうなぁ。