みみっちいな、まったく

社員Aさん。
「親戚の葬儀があるんですけど、忌引きで何日休めますか？」
と聞くので、3日です、と答えました。

数日後、
「葬儀で2日しか休まなかったんですけど、そのあと私用で休んだ日も忌引きに出来ますか？」。

出　来　ま　せ　ん。

今、某所で仕事が立て込んでいて、本社勤務の人たちが数人、そこへ応援にかり出されています。
長い人で2か月、短い人で2週間ほどの出張となっています。
で。
先払いしている、本社～自宅の通勤費（＝ガソリン代）は、出張中は要らないから、それは後で精算するからね。
というメールを全員に送りました。

したらば、社員Bさんから
「ガソリン代を返せってことですか！？」
と、怒り爆発モードの返信がきました。

え？　何？　当たり前じゃね？　だって出張旅費は払っているんだし、何も損してないでしょ？
と思いましたが、いちおう社長に相談。
すると
「1か月未満の出張なら大目にみてあげてよ～、ねぇKさん（←私）、ダメ？」。

社長がそう仰るなら、そうしますけど（私が決めることじゃないし）。

そもそも通勤手当って、払わなくてもいいんだよ、法律で義務付けられちゃいないの、現に私はもらってないし、ぐだぐだ面倒くせぇこと言うなら、全廃しようぜ、うん。
と心の中で毒を吐く私なのでした。